2024山東日照市東港區(qū)人民政府通知公告【國(guó)企招聘】專業(yè)技術(shù)人員10名

根據(jù)工作需要，日照嘉軒人力資源有限公司受日照市東港區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局委托，公開(kāi)招聘區(qū)屬國(guó)有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員10名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)除個(gè)別說(shuō)明的崗位外，年齡40周歲以下(1983年6月30日以后出生)，具有招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)條件;

(五)符合招聘崗位所需的其他資格條件;

(六)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

違紀(jì)違法受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分、刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員。

在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)編制、國(guó)有企業(yè)等各類招考招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;現(xiàn)役軍人;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘);法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考條件的其他人員。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

招聘計(jì)劃

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名專業(yè)技術(shù)人員，具體招聘單位、崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見(jiàn)下表：

招聘程序

(一)個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2024年7月19日8:30至7月25日16:00。

本次招聘采用線上報(bào)名系統(tǒng)。應(yīng)聘人員需關(guān)注“嘉軒人力資源”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“招聘報(bào)名”，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，按要求如實(shí)準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫(xiě)個(gè)人信息，連同上傳本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷等證件證書(shū)、資料原件，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再接受報(bào)名。

報(bào)名人員必須使用有效身份證進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造其他有關(guān)證明材料獲取考試資格的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

留學(xué)回國(guó)人員和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的人員報(bào)考的，除需提供《簡(jiǎn)章》中規(guī)定的相關(guān)材料外，還要提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)與其他材料一并提交審核。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)報(bào)考的，需提供具有用人管理權(quán)限的部門單位出具的同意報(bào)考證明，報(bào)考時(shí)不方便提供的，在考察時(shí)必須提供，否則視為自動(dòng)放棄考察資格。

(二)資格初審

依據(jù)線上報(bào)名系統(tǒng)對(duì)應(yīng)聘人員提報(bào)的資料進(jìn)行初審，審核未通過(guò)的考生，請(qǐng)根據(jù)未通過(guò)原因，于報(bào)名截止時(shí)間前修改個(gè)人信息，修改完畢保存后，需按照?qǐng)?bào)名流程重新選擇招聘單位、崗位，然后提交，重新接受報(bào)名審核，否則視為無(wú)效報(bào)名。

初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改，如確有需要更改報(bào)名信息的須在報(bào)名截止時(shí)間前經(jīng)電話確認(rèn)后，再進(jìn)行更改。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2024年7月19日9:00至7月25日17:00。

通過(guò)資格初審的人員，按照?qǐng)?bào)名狀態(tài)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)，考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元，支付成功后即為報(bào)名完成，報(bào)名完成后，不再退費(fèi)。逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。初審?fù)ㄟ^(guò)并完成繳費(fèi)后的應(yīng)聘人員按規(guī)定參加現(xiàn)場(chǎng)審查。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

應(yīng)聘人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交《2024年度日照市東港區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(打印正反面一張紙，貼一寸免冠照片)和《誠(chéng)信承諾書(shū)》及本人相關(guān)資格證明材料(除工作經(jīng)歷證明、社保繳費(fèi)證明、所在單位同意報(bào)考證明提供原件外，均需提供原件和一份復(fù)印件，原件審查后退回，復(fù)印件留存?zhèn)洳?。相關(guān)證明材料主要包括：

1.有效期內(nèi)的二代居民身份證;

2.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表，海歸留學(xué)人員以國(guó)(境)外取得學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)聘的，還需出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料;

3.證明個(gè)人能力的其他相關(guān)材料(發(fā)表的論文、作品、科技成果、專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)及執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等);

4.招聘崗位需要提供工作經(jīng)歷的，還需提供工作經(jīng)歷證明材料，包括勞動(dòng)合同或者聘用合同、社保繳費(fèi)證明等。工作經(jīng)歷開(kāi)具要求：必須加蓋工作單位公章，由第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)派遣的，須同時(shí)加蓋第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和用工單位公章;工作經(jīng)歷證明須與社保繳費(fèi)證明相一致。在不同單位從事相關(guān)工作的，應(yīng)分段提供。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2024年6月30日為截止日期。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

5.在職人員須提供所在單位出具的書(shū)面同意報(bào)考證明，對(duì)出具同意報(bào)考證明確有困難的可在考察體檢階段提供。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：2024年7月26日上午8:30-11:00;下午14:30-16:30。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)：日照市東港區(qū)臨沂路與莒州路交會(huì)處日照人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園13樓1306室。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查或資格審查不合格人員取消應(yīng)聘資格。

特別說(shuō)明：資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

通過(guò)崗位資格審查的報(bào)名人員達(dá)不到招聘人數(shù)3倍的，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可按規(guī)定改報(bào)其他符合條件的本次招聘崗位或辦理退費(fèi)手續(xù)，改報(bào)只進(jìn)行一次。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持通訊暢通。

(五)考試

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

1.筆試

(1)筆試主要測(cè)試應(yīng)試人員公共基礎(chǔ)知識(shí)與寫(xiě)作能力。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和考試情況確定。

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(2)筆試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線以上，從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍比例確定進(jìn)入面試范圍人員，最后一名筆試成績(jī)并列的，一并確定為參加面試人選，不足3倍的按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員名單在“嘉軒學(xué)堂”微信公眾號(hào)公布。進(jìn)入面試范圍人員在面試當(dāng)天有主動(dòng)放棄的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試應(yīng)試人員的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、溝通應(yīng)變、崗位匹配度、語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)等方面的情況，面試分?jǐn)?shù)實(shí)行百分制。

面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如面試成績(jī)也相同，可采取加試的方式確定�？偝煽�(jī)及進(jìn)入考察體檢范圍人員將在“嘉軒學(xué)堂”微信公眾號(hào)公布，并電話通知擬考察體檢人員。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試費(fèi)按每人70元收取。

04考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，由高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選進(jìn)行考察、體檢。

考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行資格復(fù)審。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

對(duì)放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同崗位人員中按總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。

考察體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

05公示和聘用

對(duì)經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由日照嘉軒人力資源有限公司公示，同時(shí)在日照市東港區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，由區(qū)國(guó)資局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者經(jīng)查反映問(wèn)題不影響聘用的，按程序簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予以聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員錄用后，應(yīng)遵守企業(yè)管理制度，服從組織安排，由企業(yè)根據(jù)工作需要安排在集團(tuán)總部或下屬企業(yè)(崗位)工作。

受聘人員工資及福利待遇按個(gè)人所應(yīng)聘企業(yè)薪酬管理制度規(guī)定執(zhí)行，按照相關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期滿考核不合格的解除勞動(dòng)關(guān)系。

06其他事宜

1.考試相關(guān)通知會(huì)在東港區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.rzdonggang.gov.cn/)和“嘉軒學(xué)堂”微信公眾號(hào)公布。應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間要及時(shí)了解發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，招聘單位不再以其他任何形式另行通知任何事項(xiàng)，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.本次招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3. 聯(lián)系人：安經(jīng)理、董經(jīng)理

聯(lián)系電話：0633-2169997 19163306907

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