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2021江蘇鹽城市交通投資建設(shè)控股集團(tuán)有限公司招聘19人公告

2021-01-26 17:42      文章來源:鹽城市政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員

鹽城市交通投資建設(shè)控股集團(tuán)有限公司(以下簡稱“市交投集團(tuán)”)成立于2019年2月,主要負(fù)責(zé)我市交通基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)和運(yùn)營管理、公共交通及服務(wù)、交通產(chǎn)業(yè)(物流)投資、與交通相關(guān)的房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)、土地綜合開發(fā)以及酒店和餐飲管理等,F(xiàn)因發(fā)展需要,向社會廣納賢才,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所需要的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

二、招聘崗位、人數(shù)及要求

(一)工程建設(shè)管理:15名

崗位1人數(shù)及要求:8名。全日制研究生及以上學(xué)歷,1990年1月以后出生,工程管理、土木工程、建筑與土木工程、城市規(guī)劃、財務(wù)管理(工程造價)等專業(yè)。具有高級工程師職稱或一級建造師職業(yè)資格或15年以上工程建設(shè)管理經(jīng)歷(截止2020年12月31日)的,可放寬至本科及以上學(xué)歷,1970年1月以后出生。具有大型工程項(xiàng)目現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

崗位2人數(shù)及要求:3名。全日制本科及以上學(xué)歷,1980年1月以后出生,藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境設(shè)計等專業(yè),具有初級及以上工程類職稱和5年以上建筑工程類企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(截止2020年12月31日)。具有負(fù)責(zé)具體建設(shè)類項(xiàng)目經(jīng)歷或有工程類職業(yè)資格的優(yōu)先考慮。

崗位3人數(shù)及要求:4名。全日制本科及以上學(xué)歷,1980年1月以后出生,通信工程、電子信息工程等專業(yè)。具有三級及以上計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理員技能證書的優(yōu)先考慮。

(二)財務(wù)會計:2名

崗位要求:全日制本科及以上學(xué)歷, 1980年1月以后出生,財務(wù)管理、會計學(xué)等專業(yè),具有會計師及以上職稱和3年及以上工作經(jīng)歷(截止2020年12月31日)。

(三)法務(wù):2名

崗位要求:全日制研究生及以上學(xué)歷,1990年1月以后出生,法律(非法學(xué))、法律碩士(非法學(xué))等專業(yè)。有法律職業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。

三、有下列情況之一的,不接受報名申請

(一)現(xiàn)役軍人;

(二)正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪調(diào)查的,觸犯刑律被免于刑事處罰的,曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;

(三)曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍;

(四)被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;

四、報名與資格審查

(一)報名時間:2021年1月26日—1月30 日,上午9:00—11:30;下午3:00—5:30。

(二)報名地點(diǎn):鹽城市交投集團(tuán)(金融城5號樓2109室;聯(lián)系電話:0515-69007099)

(三)報名方式:現(xiàn)場報名。報名應(yīng)聘人員須提前下載并填寫好《市交投集團(tuán)應(yīng)聘人員報名表》(見附件),并提供蘇康碼和行程卡(蘇康碼在支付寶APP“健康碼”中登記查看;行程卡在微信小程序中搜索“通信行程卡”,并登錄查詢)。

(四)資格審查:報名時須交近期2寸免冠彩照1張;須提供身份證、畢業(yè)證(2001之后畢業(yè)的需提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)、職稱證書、職業(yè)資格證書、獎勵證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料原件及復(fù)印件。對初步資格審查合格的,另行通知其考試、面試的時間和地點(diǎn)。

五、應(yīng)聘考試

(一)筆試:對工程建設(shè)管理中崗位2和崗位3的應(yīng)聘人員設(shè)置筆試環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力。

(二)面試:對包括參加筆試的所有應(yīng)聘人員,由考評小組組織相關(guān)人員對思想政治、思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、創(chuàng)新能力、業(yè)務(wù)技能等方面進(jìn)行現(xiàn)場面試。

以上筆試、面試成績均采取百分制進(jìn)行評分,最終成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入。設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線60分、面試合格分?jǐn)?shù)線75分,達(dá)不到分?jǐn)?shù)線的不予錄取。對工程建設(shè)管理中崗位2和崗位3的應(yīng)聘人員,按照筆試成績30%,面試成績70%的比例計算總成績,擇優(yōu)錄取;僅參加面試的應(yīng)聘人員,按照面試成績擇優(yōu)錄取。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到分?jǐn)?shù)線的,取消該崗位計劃。

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