崇明縣事業(yè)單位面試：崇明縣總工會(huì)職能職責(zé)

（一）以鄧小平理論、江澤民總書記“三個(gè)代表”重要思想和黨的基本路線、方針政策為指導(dǎo)，按照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《上海市工會(huì)條例》和縣委、縣政府、上海市總工會(huì)的要求，確定本縣工會(huì)的總體工作。

（二）全面落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的方針，依據(jù)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》，突出強(qiáng)化工會(huì)的維護(hù)職能，組織和指導(dǎo)各級(jí)工會(huì)履行“維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”等社會(huì)職能，貫徹執(zhí)行市、縣工會(huì)代表大會(huì)的決議，開展工會(huì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。根據(jù)基層工會(huì)和下級(jí)工會(huì)的要求，與有關(guān)方面協(xié)商解決有關(guān)問(wèn)題。

（三）加強(qiáng)調(diào)查研究，積極向黨和政府反映職工代表大會(huì)群眾的呼聲和愿望，參與涉及職工切身利益的相關(guān)政策、制度的制訂。

（四）動(dòng)員和組織職工積極參加建設(shè)和改革，完成經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展任務(wù)；教育職工不斷提高思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。

（五）參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，指導(dǎo)基層工會(huì)代表職工與企業(yè)進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂集體合同；發(fā)揮工會(huì)在勞動(dòng)保護(hù)中的監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)作用，教育職工提高勞動(dòng)安全和自我保護(hù)意識(shí)。

（六）指導(dǎo)基層工會(huì)代表職工參與企事業(yè)單位的民主管理，推行職代會(huì)制度和廠務(wù)公開工作，參與政府、工會(huì)、企業(yè)三方協(xié)調(diào)機(jī)制和聯(lián)席會(huì)議，為企業(yè)健康發(fā)展服務(wù)，維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)、政治、文化利益。

（七）指導(dǎo)各級(jí)工會(huì)加強(qiáng)自身建設(shè)，負(fù)責(zé)本縣工會(huì)組建工作，協(xié)助縣委組織部和委局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、公司黨委配備、管理工會(huì)干部。

（八）根據(jù)《工會(huì)法》、《上海市工會(huì)工作條例》，負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳、管理、審查、審計(jì)工作，并規(guī)范財(cái)務(wù)制度。

（九）協(xié)助縣政府做好勞動(dòng)模范的推薦、管理工作和退休職工的管理、服務(wù)工作。

（十）負(fù)責(zé)本縣工會(huì)系統(tǒng)企事業(yè)的管理、協(xié)調(diào)工作。

（十一）承辦縣委、縣政府交辦的其他事項(xiàng)。

[內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及其主要職能]

根據(jù)上述主要職責(zé)，經(jīng)縣委批準(zhǔn)，崇明縣總工會(huì)總工會(huì)機(jī)關(guān)設(shè)4個(gè)職能部（室）：

（一）辦公室。

其主要職責(zé)為：

1、工會(huì)機(jī)關(guān)的文書、秘書、信息工作和檔案管理；

2、工會(huì)信訪、女職工工作；

3、工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作；

4、機(jī)關(guān)和所屬單位的人事工資及老干部工作；

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常工作和對(duì)機(jī)關(guān)各部門的工作進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)和督促檢查；

6、負(fù)責(zé)起草綜合性的文件和年度工作總結(jié)、意見(jiàn)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展工會(huì)工作調(diào)研；

7、負(fù)責(zé)基層工會(huì)統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。

（二）組織民管部。

其主要職責(zé)為：

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本縣工會(huì)組織發(fā)展和建設(shè)工作，抓好工會(huì)干部的協(xié)管；

2、制訂工會(huì)干部培訓(xùn)規(guī)劃，組織指導(dǎo)工會(huì)干部教育工作；

3、負(fù)責(zé)職工民主管理和民主監(jiān)督方面的工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)廠務(wù)公開和民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部等工作，指導(dǎo)基層工會(huì)開展“職工之家”活動(dòng)；

 

（三）宣教生產(chǎn)部。

其主要職責(zé)為：

1、負(fù)責(zé)工會(huì)工作宣傳，擴(kuò)大工會(huì)工作影響；

2、指導(dǎo)基層工會(huì)開展職工教育培訓(xùn)，組織健康向上的文化、體育活動(dòng)，提高職工的思想道德素質(zhì)；

3、組織開展勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵、操作比賽、技術(shù)革新等活動(dòng)，引導(dǎo)職工積極參加經(jīng)濟(jì)建設(shè)；

4、負(fù)責(zé)制訂和實(shí)施職工技能培訓(xùn)計(jì)劃；

5、做好勞動(dòng)衛(wèi)生安全法律、法規(guī)的宣傳和監(jiān)督，參與工傷事故的處理；

6、負(fù)責(zé)職工技協(xié)、工會(huì)三產(chǎn)的管理、服務(wù)和指導(dǎo)；

7、做好勞動(dòng)模范推薦和管理服務(wù)、勞模協(xié)會(huì)的日常工作。

 

（四）法律保障部。

其主要職責(zé)為：

1、制訂和實(shí)施職工保障計(jì)劃，指導(dǎo)和幫助各級(jí)工會(huì)做好各項(xiàng)保障工作；

2、協(xié)助政府有關(guān)部門抓好職工就業(yè)培訓(xùn)，開展職業(yè)介紹工作；

3、調(diào)查了解困難職工狀況，并組織困難職工救助、慰問(wèn)工作；

4、負(fù)責(zé)職工療休養(yǎng)工作；

5、做好退休職工（支內(nèi)回滬退休職工）的管理、服務(wù)工作；

6、負(fù)責(zé)平等協(xié)商和簽訂集體合同方面的工作。

7、做好勞動(dòng)就業(yè)、工資分配、保險(xiǎn)福利等法律、法規(guī)的宣傳和執(zhí)行情況的監(jiān)督、參加勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)處等工作。

注：崇明縣退休職工管理委員會(huì)辦公室與法律保障部合署辦公。