2024年廣東省肇慶市高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘緊缺人才50人公告

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根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號)以及高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘博(碩)士高層次人才有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合高要區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘緊缺人才50名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

面向社會公開招聘50名事業(yè)單位工作人員(具體崗位詳見附件1)。

二、招聘對象

普通高等院校博(碩)士研究生(非在職)及本科應(yīng)往屆畢業(yè)生(非在職)。其中：

應(yīng)屆畢業(yè)生：國內(nèi)高校納入普通高等院校統(tǒng)一招生計劃大學(xué)本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷(學(xué)位)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及2024年7月31日前取得學(xué)位并完成中國(教育部)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證的國(境)外高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，須符合招聘崗位相應(yīng)專業(yè)。

國家統(tǒng)一招生的2022、2023年普通高校畢業(yè)生(非在職)和2022年1月1日至2024年6月13日期間取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位，且在面試資格復(fù)審前完成教育部認(rèn)證的留學(xué)回國人員可報考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

三、招聘條件

(一)報考對象須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.報考年齡：

報考年齡一般為35周歲及以下(1988年6月13日及以后出生);具體年齡要求詳看崗位信息表。報考人員年齡、工作經(jīng)歷計算截至日期為2024年6月13日;

3.遵守中華人民共和國憲法和法律;

4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.具有崗位所需的其他條件;

8.國內(nèi)事業(yè)單位在編在崗人員需具有3年及以上工作經(jīng)歷(含試用期);上一年年度考核為合格等次以上;

9.報名人員在報名時應(yīng)須提交畢業(yè)證書、學(xué)位證書;港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考，須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。2024屆畢業(yè)生在面試資格復(fù)審階段暫不能提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表;考察階段，須提供就讀學(xué)校出具的準(zhǔn)予畢業(yè)和取得學(xué)位資格的證明。未按公告規(guī)定時限取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料，不予聘用。

(二)有下列情況之一者，不得報考：

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2024年6月19日至2024年7月2日。

2.報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名。報考人員在2024年6月19日—7月2日期間登錄“肇慶市事業(yè)單位報考系統(tǒng)”https://sydwbk.zqzhrs.cn:8081/account/login進(jìn)行報名，報考人員須按報考系統(tǒng)提示填寫相關(guān)資料并完整上傳，才視為報名成功。

(二)考試

本次招聘采取筆試、面試方式進(jìn)行。

1.筆試。

筆試采用閉卷形式，實行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不列入面試對象。

2.面試。

面試主要考察報考人員的專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)等。對筆試成績合格的報考者，依筆試成績高低順序，按招聘崗位的擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試資格審核人選，不足比例的，按實際人數(shù)確定人選，資格審核通過的報考人員方可參加面試。

筆試及面試的具體事項及時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點和要求參加考試的，視為放棄。

3.考試總成績計算。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

(三)體檢與考察

1.體檢�？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人選。

體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》組織實施。

2.考察。體檢合格的人員確定為擬考察人選，由聘用單位及其主管部門按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察。

在面試資格審核、體檢或考察過程中因應(yīng)聘人員放棄或不合格形成的崗位缺額，由用人單位主管部門商事業(yè)單位人事綜合管理部門決定是否遞補，若遞補 則按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補，遞補最多不超過2次。

(四)公示與聘用

1.公示。體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，通過肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gaoyao.gov.cn/)和高要發(fā)布、高要先鋒微信公眾號進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。

2.聘用。經(jīng)公示無異議的人選，由用人單位主管部門與其簽訂為期5年(含試用期1年)的服務(wù)協(xié)議，由用人單位按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

五、相關(guān)待遇

(一)工資待遇。招聘對象工資福利待遇按用人單位同等職級人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)住房保障。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受以下住房保障：在端州區(qū)和高要區(qū)無住房的，優(yōu)先免租提供高要區(qū)本級人才公寓過渡性住房，年限為3年;區(qū)人才公寓過渡性住房的物業(yè)管理、水電等費用由本人支付;招聘對象及其配偶3年內(nèi)在端州區(qū)或高要區(qū)購買住房，須及時退還過渡性住房。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員，在端州區(qū)和高要區(qū)無住房，需自行租房的，可享受3年住房補貼，博士、正高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月1000元，碩士、副高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月500元。

(三)生活補貼。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受相應(yīng)的生活補貼，共發(fā)放3年，其中：博士、正高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月2000元，碩士、副高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月1000元;工作未滿5年終止協(xié)議的，須按協(xié)議約定退還所領(lǐng)取的生活補貼。

(四)配偶安置。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受以下配偶安置待遇：招聘對象的配偶符合相關(guān)崗位引進(jìn)條件、愿意在本區(qū)就業(yè)的，由區(qū)委組織部會同區(qū)人社部門按配偶原工作單位性質(zhì)協(xié)調(diào)安排工作。

(五)子女入學(xué)。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受以下子女入學(xué)待遇：招聘對象的子女接受義務(wù)教育，由區(qū)教育部門按政策優(yōu)先安排到本區(qū)優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校就讀。

(六)其他待遇。原已有專業(yè)技術(shù)職務(wù)職稱的，在本區(qū)職稱聘任權(quán)限內(nèi)，按不低于原職稱聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)優(yōu)先進(jìn)行聘任;聘用到管理崗位的，博士可以享受事業(yè)單位管理崗位七級職員工資待遇，碩士可以享受事業(yè)單位管理崗位八級職員工資待遇。

招聘對象符合多種待遇領(lǐng)取條件的，按最高待遇領(lǐng)取，不重復(fù)享受。招聘對象的各項待遇在本區(qū)內(nèi)只享受一次，不受區(qū)內(nèi)單位流動或受聘單位內(nèi)職務(wù)崗位變動影響。

六、其他事項

(一)須誠信報名，報名人員提交的相關(guān)申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，招考單位在招聘工作全程對考生資料或個人信息進(jìn)行核查，凡提供虛假報名申請材料、存在弄虛作假等行為的，一經(jīng)查實，一律取消聘用資格。

(二)報考人員務(wù)必保持手機(jī)等通訊方式暢通，留意肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gaoyao.gov.cn/)和高要發(fā)布、高要先鋒微信公眾號公告。

(四)本公告未盡事宜，由中共肇慶市高要區(qū)委組織部、肇慶市高要區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

崗位條件及政策咨詢(工作日上午8:30時至12:00時，下午14:30時至17:30時)：

中共肇慶市高要區(qū)委組織部人才辦，電話：0758-8358678;

肇慶市高要區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)股，電話：0758-8360278。

附件：1.2024年廣東省肇慶市高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘緊缺人才崗位信息表

2.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

附件1：2024年高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘緊缺人才崗位信息表.xlsx

附件2：廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考.xls

中共肇慶市高要區(qū)委組織部

肇慶市高要區(qū)人力資源和社會保障局

2024年6月13日

原文標(biāo)題：2024年廣東省肇慶市高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘緊缺人才公告

文章來源：肇慶市高要區(qū)人民政府

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0613/504923.html

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