事業(yè)單位結(jié)構(gòu)化面試：計劃組織如何作答有方

【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：事業(yè)單位結(jié)構(gòu)化面試：計劃組織如何作答有方，詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

【題目簡介】

在事業(yè)單位的結(jié)構(gòu)化面試中，經(jīng)常涉及到計劃組織能力的考察，隨著試題不斷更新，計劃組織能力的考察也愈加靈活。此類題型特點比較顯著，在題干信息的結(jié)尾往往會出現(xiàn)“你會如何組織”、“工作重點是什么”、“你會如何開展”等字樣。考官通過此類題目的考察，就是看考生是否具備籌備開展一項工作的基本能力，以此判斷考生工作落實能力是否合格。

【例題展示】

你單位打算針對轄區(qū)內(nèi)空巢老人開展心理援助公益活動，領(lǐng)導(dǎo)讓你負責(zé)。請問，你如何開展前期調(diào)研工作?

【存在問題】

一、活動目的不明確，闡述的是開展心理援助公益活動的意義，而非前期調(diào)研工作的直接目的。例如“在轄區(qū)內(nèi)空巢老人開展心理援助公益活動是為了解決老年人的心理問題，提升老年人晚年生活的幸福感”。

二、只有活動流程，答題中過于強調(diào)調(diào)研工作的時間、地點、策劃方案等前期的準備工作，而對于前期調(diào)研具體的內(nèi)容、方式、對象等信息闡述較少。

三、答題審題不清，未按照題干要求重點作答前期調(diào)研工作如何開展，而是作答了完整的心理援助公益活動如何開展，只將前期調(diào)研工作作為整個活動中的一個環(huán)節(jié)闡述而已。

【如何提高活動可行性】

一、緊扣活動目的。在這道題目中，首先要明確通過開展前期調(diào)研工作，可以詳細了解轄區(qū)內(nèi)空巢老人身心健康等方面問題，便于及時采取措施加以合理干預(yù)和引導(dǎo)，提升老人健康水平和生活質(zhì)量，減緩子女壓力，減少家庭及社會矛盾，提升心理援助公益活動的針對性。

二、確定工作范圍。關(guān)于本次的調(diào)研工作，由于轄區(qū)內(nèi)空巢老人及其心理健康狀況信息的未知性，為確保之后開展的心理援助公益活動有較強的針對性，就需要我們聯(lián)合各社區(qū)負責(zé)人共同開展工作。因此可以成立工作小組，商討確定調(diào)研方案，明確分工，有效開展工作。

三.突出活動內(nèi)容。要做好本次調(diào)研，可以從調(diào)研哪些信息、找誰調(diào)研、如何調(diào)研三個方面來思考問題。那么要提高答題效率，突出答題的重點，就需要全面了解空巢老人心理方面的實際情況。我們首先可以了解該社區(qū)空巢老人的現(xiàn)狀，例如數(shù)量、年齡、性別、經(jīng)濟狀況、生活習(xí)慣、外出子女情況等。其次可以了解空巢老人的心理狀況，例如老人們是否因長期缺乏子女陪伴、經(jīng)濟貧困、身患疾病而存在自卑、失落、孤獨焦慮及恐懼死亡等心理狀態(tài)，是否回避與外界交流、人際關(guān)系不和諧、對待事物態(tài)度冷淡等。再次可以了解一些關(guān)于老年人心理輔導(dǎo)的專業(yè)知識，例如如何緩解老年人孤獨感，如何增進與老年人的溝通交流等技巧。

在作答此類題目時，一定要結(jié)合題目要求，切合實際。希望各位同學(xué)可以結(jié)合往年事業(yè)單位的面試題目勤加練習(xí)，通過大量的模擬練習(xí)來提升自己作答計劃組織題目的能力。

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/0905/454590.html

掃碼關(guān)注事業(yè)單位考試公眾號，招考信息搶先看，備考資料送不停！