2022年宜昌市興山縣事業(yè)單位引進人才公告（第一批30人）

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院第652號令)、《關于進一步強化人才引領推動高質量發(fā)展的實施意見》(興辦發(fā)〔2022〕4號),擬定本公告。

　　一、引進計劃

　　本次人才引進分為兩類，其中名校人才考察“直引”15人，專技人才考核“廣引”15人。

　　二、基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的政治思想素質和道德品行，身體健康;

　　(四)有下列情形之一的不受理應聘：

　　1.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的;

　　2.正在接受司法調查尚未做出結論的;

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰，處于刑事處罰期間的;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.全日制普通高校在讀學生(應屆畢業(yè)生除外);

　　6.已進入我縣機關事業(yè)單位編制人員;

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的;

　　三、引進程序

　　1.個人報名。符合崗位規(guī)定報名條件的，將報名表、二代有效身份證掃描件、電子登記照、崗位要求相關證明資料掃描件打包壓縮發(fā)至報考單位郵箱。

　　郵箱地址：見《興山縣2022年事業(yè)單位人才引進需求表》招聘單位報名郵箱

　　郵件命名：姓名+引進形式+電話號碼(例：張三+名校直引+13012341234)

　　須提供個人簡歷、畢業(yè)證書、學位證書和需求表要求的其他證件掃描件。留學回國人員須提供教育部留學服務中心學歷認證和使領館開具的證明材料。

　　報名截止時間為2022年3月22日18:00，報名時間以郵箱收件時間為準。

　　2.資格初審�？h人才服務中心、縣人社局于3月23日前對報名資料進行資格初審，確定考核人選。

　　3.考核考察。由縣人才服務中心、縣人社局組織考核專班對通過資格初審人員進行面談考核，并對考核情況進行評分。按照考核評分從高到低進行排序，根據(jù)分數(shù)排序1:1比例確定進入考察程序名單�？己朔謹�(shù)低于70分的不納入考察范圍�？己丝疾旖Y果通過興山縣人民政府網(wǎng)對外公布。

　　四、聘用管理

　　縣人才服務中心、縣人社局牽頭組織已通過考核考察人員進行體檢，對體檢合格者，在興山縣人民政府網(wǎng)予以公示(七個工作日)，公示期內無異議的，辦理聘用手續(xù)，并按照人才引進政策落實相關待遇。

　　引進人才在我縣最低服務年限為3至5年。引進人才未按照協(xié)議履行約定服務期的，承擔違約責任，須如數(shù)退還已發(fā)放的生活補貼、租房補貼、購房補貼等相關費用，并將該不誠信行為記入誠信檔案。

　　咨詢電話：興山縣人才服務中心0717-2583124

　　興山縣人力資源和社會保障局 0717-2584512

　　五、其他事項

　　1.應聘人員應如實填寫有關信息，誠信申請報名。要對照《需求表》中的報名條件要求填寫和提供材料，并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報名或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實，均取消應聘資格或聘用資格。應聘期內電話號碼不得變更。

　　2.《需求表》中所要求的學歷為報考人員所獲得的最高學歷。

　　3.公告未盡事宜由興山縣人才服務中心、興山縣人社局負責解釋。

　　附件：1.興山縣2022年事業(yè)單位人才引進報名登記表;

　　2.興山縣2022年事業(yè)單位人才引進需求表(第一批)。

　　興山縣人才服務中心 興山縣人力資源和社會保障局

　　2022年3月11日

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