2021廣西壯族自治區(qū)水資源管理服務中心招聘1人公告

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　　根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關文件精神，結合本單位實際工作需要，現本單位2021年度公開招聘有關事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　廣西水資源管理服務中心為水利廳直屬正處級公益一類事業(yè)單位，承擔實行最嚴格水資源管理制度“三條紅線”年度控制指標的起草和各設區(qū)市年度考核指標的采集工作;開展水資源調查、評價和監(jiān)測;承擔建設項目水資源論證、取水延續(xù)評估、飲用水水源保護規(guī)劃和設計、取水戶水平衡測試、節(jié)約用水評估的技術性工作;承擔水資源管理信息系統(tǒng)建設和運行維護工作。

　　二、招聘崗位

　　本次公開招聘實名編制工作人員1名，具體崗位要求附后。

　　三、報名基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　四、信息發(fā)布地址

　　(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(www.gxrc.com)、主管部門水利廳官網(www.gxwater.gov.cn)發(fā)布。

　　(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜：在主管部門水利廳官網(www.gxwater.gov.cn)發(fā)布。

　　五、招聘流程

　　(一)考生報名

　　1.報名時間：2021年3月26日至2021年4月9日。

　　2.報名方式：網上報名。應聘者在廣西人才網或廣西水利廳官網下載并填寫《廣西水資源中心公開招聘專業(yè)技術人員報名表》(附件)，并將有關材料掃描件制成電子文檔發(fā)送至郵箱gxszyglzx@163.com(郵件主題請?zhí)顚懀汗�開招聘+姓名)。應聘材料包括：公開招聘報名表(須貼近期照片)、身份證、畢業(yè)證書、學位證書(應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學業(yè)成績單)、職稱證書、獲獎證書、參與科研課題、論文著作等。應聘者須對所填報信息資料內容的真實性、準確性、合法性、有效性負責，并在報名表的“應聘者承諾”欄親筆簽名。

　　面試當天需提交報名表原件及身份證、畢業(yè)證、學位證原件復核。

　　應聘報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經查實，則取消相應資格。信息填寫錯漏或根據應聘報名時提供的聯系方式無法聯系上應聘本人的，責任由應聘本人承擔。

　　本次招聘承諾：不向考生收取任何報名費用。

　　(二)資格審查及準考證

　　由公開招聘工作領導小組辦公室對應聘人員進行資格審查。應聘者須保證所填報信息、提供材料的真實性、準確性。如在接收材料過程中發(fā)現應聘者基本條件與我中心招聘崗位不符，我中心將在面試前以口頭形式告知應聘者。資格審查工作將貫穿公開招聘工作的全過程，一旦發(fā)現有弄虛作假者，將立即取消其面試、聘用資格。

　　公開招聘工作領導小組辦公室將于開考前三天發(fā)放準考證，經現場核驗考生報考資格材料原件后發(fā)放給考生本人，準考證不得由他人帶領，考試當天由考生憑準考證參加考試(面試)。

　　(三)筆試

　　本次招聘根據自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘相關規(guī)定并結合本次招聘條件實際不設筆試。

　　(四)面試

　　每個招考崗位與報名且通過資格審查的人數的比例達1：3以上方可開考，如因特殊情況無法達到開考比例并符合桂人社辦發(fā)〔2013〕135號文件相關規(guī)定確需降低開考比例的，經申請廣西水資源中心主管部門核準后調整，調整后將及時發(fā)布變更公告，并告知通過資格審查的應聘人員。

　　面試采取結構化面試方式進行，面試分值滿分為100分。面試考官人數為7人，由招聘單位、招聘單位主管部門以及外單位主管部門組成，其中招聘單位以外專家人數所占比例不得少于三分之一。

　　面試主要測試應聘者的業(yè)務素質及潛在能力，包括應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認知程度等。

　　面試成績當場公布。面試結束后24小時內在單位工作區(qū)域內公布成績，并在3個工作日內在廣西人才網(www.gxrc.com)、主管部門水利廳官網(www.gxwater.gov.cn)上公布面試成績及排名。

　　經核準降低面試比例或因應聘人員缺席未達面試比例的，應聘人員面試分數需達70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序。面試成績都達不到70分及以上分值，取消該崗位的招聘。

　　面試時間及地點以我中心發(fā)布的面試公告為準。

　　(五)考核

　　考核工作按照事業(yè)單位公開考試錄用工作有關要求和程序進行。

　　考核工作由我中心具體負責組織實施。按應聘者面試成績從高分到低分，以1：1的比例確定考核人選�？己藘热葜饕�是對考核人選的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績等，采取調檔審查、實地了解等形式進行。因考核不合格出現招聘崗位人選缺額的，可按照應聘者成績從高分到低分依次等額遞補。

　　根據面試和考核情況，按招聘崗位1：1的比例擇優(yōu)確定擬聘人員。

　　(六)體檢

　　體檢工作按照桂人社規(guī)〔2019〕11號文件要求組織實施。按招聘崗位1︰1的比例組織擬聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員體檢錄用體檢標準執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用由個人自理。

　　因體檢不合格出現招考崗位人選缺額的，按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　(七)公示

　　對體檢合格人選將在廣西人才網(www.gxrc.com)及主管部門水利廳官網(www.gxwater.gov.cn)進行為期7個工作日的公示，公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業(yè)、擬聘崗位等。公示期滿無異議的人員，報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批。時間：待定。

　　(八)聘用

　　經公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。

　　(二)本次招聘監(jiān)督舉報電話為：0771-2185803

　　招聘聯系人及聯系方式：

　　聯系電話：0771-2185803

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　　2021年度廣西壯族自治區(qū)水資源管理服務中心公開招聘工作人員崗位信息表.docx

　　2021年廣西水資源中心公開招聘工作人員報名表.docx

　　原標題：廣西壯族自治區(qū)水資源管理服務中心2021年度公開招聘工作人員公告

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