2020年遼寧省遼東學(xué)院招聘高層次和急需緊缺工作人員20人公告

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2020年遼寧省遼東學(xué)院招聘高層次和急需緊缺工作人員20人公告已公布，報(bào)名時(shí)間：2020年4月17日至2020年5月31日。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)�。�事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2020年遼寧事業(yè)單位筆試課程

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合我單位實(shí)際，擬面向社會(huì)公開招聘高層次和急需緊缺工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿十八周歲，具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件,詳見附件。

曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

應(yīng)聘要求具有博士學(xué)位的人員，原則上不超過45周歲(1974年4月17日及以后出生)。

應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核，經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2020年6月30日及之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取考核方式。

考核工作由學(xué)校統(tǒng)一組織，考核包括試講、專業(yè)答辯和綜合面試。

四、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和我校官方網(wǎng)站(http://www.elnu.edu.cn/)上統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2020年4月17日至2020年5月31日。

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。符合我校招聘條件的應(yīng)聘者可在遼東學(xué)院人事處網(wǎng)站資料下載欄目(http://www.elnu.edu.cn/rsc/zlxz.htm)下載招聘報(bào)名表和基本信息匯總表，并將報(bào)名材料發(fā)送至遼東學(xué)院人事處公開招聘郵箱rsc@elnu.edu.cn，郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘崗位序號(hào)-姓名-學(xué)位學(xué)歷-應(yīng)聘材料”。

應(yīng)聘者應(yīng)聘報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度，所填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。每名應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)提供如下有關(guān)材料(電子版，除基本信息匯總表外均需掃描為PDF格式文檔，且招聘報(bào)名表請同時(shí)發(fā)送簽字掃描的PDF文檔和電子信息文件)：

1.個(gè)人資料：包括個(gè)人簡歷、填寫完整的招聘報(bào)名表和基本信息匯總表、有效證書掃描件(學(xué)歷、學(xué)位和職稱等證書)、重要社會(huì)兼職等情況的證明材料;

2.反映本人教學(xué)科研水平和成果的論著、論文目錄掃描件，主持完成的省級(jí)及以上科研課題項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)數(shù)量等情況的證明材料，以及獲獎(jiǎng)等情況的證明材料。

報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考核或應(yīng)聘資格。

(三)資格審查

我校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查應(yīng)聘者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消應(yīng)聘者考核和應(yīng)聘資格。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。

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