2019年9月深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局選聘專業(yè)技術崗位人員公告

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　　因工作需要,市城管和綜合執(zhí)法局下屬事業(yè)單位于2019年9月公開選聘專業(yè)技術崗位工作人員，具體崗位詳見《深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局公開選聘事業(yè)單位專業(yè)技術崗位工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《選聘崗位表》)�，F(xiàn)就有關事項公告如下：

　　一、選聘崗位、人數(shù)、范圍和條件及有關要求

　　(一)選聘崗位及人數(shù)。

　　本次選聘崗位為市仙湖植物園管理處技術主管1名(專業(yè)技術崗位十級)。

　　(二)選聘范圍。

　　符合本公告及選聘崗位所要求條件的人員均可報考。

　　(三)崗位基本選聘條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守我國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

　　5.具備適應崗位要求的身體條件;

　　6.符合本公告及《選聘崗位表》所規(guī)定的資格條件。

　　(四)關于報考學歷。

　　學歷必須與職位要求相符。崗位要求“全日制普通高等教育”學歷，應聘人為成教、自考、電大、夜大、函授或黨校學歷的均不能報考。

　　(五)關于報考專業(yè)。

　　1.報考者的所學專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考《廣東省2019年考試錄用公務員專業(yè)目錄》(附件2);

　　2.所學專業(yè)必須與職位規(guī)定的學歷層次相對應。如崗位要求學歷為“研究生”，專業(yè)為“數(shù)學”，若報考者本科的專業(yè)為“數(shù)學”，但研究生的學歷為“物理”，則不符合要求。

　　(六)關于報考年齡。

　　報考者最高年齡為40周歲，即1979年9月30日后出生。

　　(七)有下列情況者，不予接受報名：

　　1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未做出結論的人員;

　　2.2014年1月以來參加本市機關事業(yè)單位招考被認定有考試作弊行為的人員;

　　3.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應聘的人員。

　　二、報名

　　(一)報名時間。

　　時間：自公告之日起至10月11日;

　　報名郵箱：rsc@cgj.sz.gov.cn;

　　咨詢電話：0755-83915850。

　　(二)報名材料。

　　1.《深圳市事業(yè)單位公開選聘專業(yè)技術崗位工作人員報名表》(附件3，考生可登錄深圳市城管和綜合執(zhí)法局網站http://cgj.sz.gov.cn/下載，填報并簽字);

　　2.身份證(或戶籍本)掃描件;

　　3.學歷及學位證書、畢業(yè)論文掃描件;

　　4.深圳市機關事業(yè)單位擬錄(聘、調)人員計劃生育情況個人承諾書(附件4)掃描件。

　　5.留學歸國人員資格初審時需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》及任一翻譯機構出具的畢業(yè)論文中文翻譯文件掃描件。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學人員資格臨時證明》報名;所有留學歸國人員通過考試、體檢和考察后，必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘用手續(xù)。

　　6.國內院校與國外院校聯(lián)合辦學的，按國內院校畢業(yè)生報考，資格初審時須提供國內院校出具相應的證明。屬國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學位的，辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》。

　　(三)報名要求。

　　1.采取電子郵件報名方式，考生在規(guī)定報名時間內將報名材料掃描后發(fā)送到指定郵箱，主題為“2019年選聘+考生姓名”。

　　2.考生嚴格按照崗位要求報名，所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消資格。

　　3.考生提供的聯(lián)系方式應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由考生本人承擔。

　　三、資格審核

　　對考生資格條件及材料進行審查，審查結果將電話和郵件通知。通知的最終時間為報名截止后2個工作日。

　　資格審核只是對考生提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)前的考察、公示結果為準。

　　四、面試

　　(一)由深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局負責組織。面試采用結構化方式，考官由市城管和綜合執(zhí)法局及有關單位專家組成�？己说膬热葜饕�是崗位所需專業(yè)相關知識。面試的具體時間和地點資格審查后通知�？忌鷳{本人報名表(須本人簽名)及身份證(二者缺一不可)參加面試。

　　(二)面試成績在60分以上(含60分)為合格。面試成績合格者，依面試成績從高分到低分的順序按擬聘用人數(shù)1:1比例確定體檢人選，體檢合格人選列入考察對象。面試成績和體檢人員名單將于面試結束之后5天內在深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局網站(http://cgj.sz.gov.cn/)公布。

　　五、體檢

　　(一)獲得體檢資格的人員需攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。

　　(二)體檢時間及體檢醫(yī)院另行通知。

　　(三)體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。

　　六、考察

　　(一)根據(jù)面試、體檢結果確定考察人選，用人單位在15天內完成考察，考察包括資格復審和考核。由資格初審之外的工作人員進行資格復審。

　　(二)考核內容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應所報考崗位的相關情況。

　　(三)經考察不合格的，由用人單位主管部門及市人力資源和社會保障局審定，審定不合格的取消聘用資格。

　　七、公示

　　經考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，名單在深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局網上公示7天。

　　八、聘用

　　(一)擬聘用人員經公示，沒有投訴或經查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位常設崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號)等文件關于聘用、回避等有關規(guī)定的，由用人單位按規(guī)定時間向市人力資源和社會保障局申報辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按深圳市事業(yè)單位崗位管理辦法及相關政策實施管理。無正當理由1年內(從面試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。

　　(二)被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

　　(三)事業(yè)單位應與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的，試用期可超過6個月，但最長不得超過12個月。試用期包括在聘用合同期限內。試用期結束,考核合格的，予以繼續(xù)聘用;考核不合格的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

　　(四)聘用人員按我市有關規(guī)定統(tǒng)一實行社會養(yǎng)老保障制度，其退休待遇通過參加社會基本養(yǎng)老保障和職業(yè)年金制度予以保障，自聘用之日起按規(guī)定繳交社會養(yǎng)老保險和職業(yè)年金。

　　九、其它事項

　　(一)選聘相關資格等時間的計算，均截至2019年9月30日。崗位要求取得相關證書的，必須在此之前獲得崗位規(guī)定的證書(只是通過考試但未取得證書的，視為不符合要求)，且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。

　　(二)本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。

　　本公告由深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局負責解釋。

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　　深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局公開選聘事業(yè)單位專業(yè)技術崗位工作人員崗位表.xls

　　2019年廣東省考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls

　　深圳市事業(yè)單位公開選聘專業(yè)技術崗位工作人員報名表.doc

　　深圳市機關事業(yè)單位擬錄（聘、調）人員計劃生育情況個人承諾書.doc

　　深圳市城市管理和綜合執(zhí)法局

　　2019年9月20日

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