2019年廣東省汕頭市醫(yī)療保障局招聘機(jī)關(guān)聘用人員4人公告

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根據(jù)工作需要，按照《汕頭市市直機(jī)關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購買服務(wù)人員管理辦法》(汕機(jī)編辦發(fā)〔2019〕6號)有關(guān)規(guī)定，汕頭市醫(yī)療保障局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘機(jī)關(guān)聘用人員4名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位設(shè)置

汕頭市醫(yī)療保障局公開招聘機(jī)關(guān)聘用人員4名，其中，金平分局后勤服務(wù)輔助崗位1名，濠江分局醫(yī)藥價(jià)格和招標(biāo)采購輔助崗位1名，潮陽分局待遇保障輔助崗位1名，南澳分局醫(yī)藥服務(wù)輔助崗位1名。

二、招聘對象資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德，無違反計(jì)劃生育政策;

(四)年齡在35周歲以下(1983年9月20日以后出生)，具有全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷;

(五)具備招聘崗位所需的資格條件，詳見《汕頭市醫(yī)療保障局2019年公開招聘機(jī)關(guān)聘用人員崗位表》(附件1);

(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、工資待遇

聘用人員為機(jī)關(guān)聘用人員，待遇標(biāo)準(zhǔn)按照《汕頭市市直機(jī)關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購買服務(wù)人員管理辦法》執(zhí)行(新聘人員每月薪酬標(biāo)準(zhǔn)3750元，按照汕頭市城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受相應(yīng)待遇，并繳存住房公積金，連續(xù)聘用年限每滿兩年且聘用年度考核合格的，晉升1個(gè)檔次薪酬標(biāo)準(zhǔn))。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本招聘公告通過汕頭市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.shantou.gov.cn/hrss/)和汕頭市醫(yī)療保障局網(wǎng)站(http://www.shantou.gov.cn/ylbzj/)面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、方式和要求

1.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名方式，每名報(bào)考者只能報(bào)考1個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間：2019年9月18日至9月20日上午9:00-12:00，下午3:00-5:00。

3.報(bào)名地點(diǎn)：汕頭市迎賓路9號市醫(yī)療保障局三樓304室。

4.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持本人有效身份證件、戶口簿、學(xué)歷證書等崗位要求相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1份(原件審核后退回個(gè)人);本人近期正面半身免冠大1寸彩色紅底相片4張;如實(shí)填寫《汕頭市醫(yī)療保障局2019年公開招聘機(jī)關(guān)聘用人員報(bào)名表》(附件2);有工作單位的須提供單位同意報(bào)考證明。報(bào)考人員所提供的證件資料必須真實(shí)有效，提供虛假報(bào)名資料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)名資格。

(三)考試形式

考試包括筆試和面試，各招聘崗位合格報(bào)名人數(shù)不超過3人的，不安排筆試環(huán)節(jié)，直接安排面試。

考試人員名單，領(lǐng)取準(zhǔn)考證及考試時(shí)間、地點(diǎn)、有關(guān)事項(xiàng)通知將在汕頭市醫(yī)療保障局網(wǎng)站公布，逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄考試。

筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試主要測試考生的綜合分析能力、邏輯思維能力及組織協(xié)調(diào)能力等。具體時(shí)間安排、考試地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試成績將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)通過汕頭市醫(yī)療保障局網(wǎng)站(http://www.shantou.gov.cn/ylbzj/)發(fā)布。根據(jù)筆試成績從高到低順序，按招聘人數(shù)1∶3的比例在筆試合格人選中確定面試人選(若最后1名成績并列，則并列確定為面試人選);若筆試成績合格人數(shù)低于1︰3的比例，則筆試成績合格的人員全部確定為面試人選;未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃應(yīng)變能力和崗位匹配情況等。滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分;未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能列為體檢人選。

按筆試成績占50%、面試成績占50%合成考試總成績，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。依照考試總成績從高到低順序，按招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定入圍體檢人員名單�？荚嚳偝煽兿嗤�的，按筆試分?jǐn)?shù)從高到低排序確定名次，如仍然相同則按面試主評委的評分從高到低排序確定名次�？忌�總成績及入選體檢考生名單在汕頭市醫(yī)療保障局網(wǎng)站公布。

(四)體檢和考察

1.統(tǒng)一體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用由招考單位支付。

2.組織考察。體檢合格的考生，確定為擬聘用考察人選。組織對考察人選的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、社會(huì)關(guān)系等方面情況進(jìn)行考察，查閱個(gè)人檔案，對報(bào)考資料進(jìn)行復(fù)核�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫模�不再遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

考試、體檢和考察合格后，確定擬招聘人員名單在汕頭市醫(yī)療保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示結(jié)果不影響聘用的，按《汕頭市市直機(jī)關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購買服務(wù)人員管理辦法》簽訂勞動(dòng)合同。

五、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及電話

(一)汕頭市醫(yī)療保障局辦公室，聯(lián)系電話：81888968。

(二)汕頭市紀(jì)委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健局監(jiān)察組，電話：88567246。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

(二)報(bào)名人員請保持手機(jī)暢通，以便通知相關(guān)事宜。

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1.2019年汕頭市醫(yī)療保障局公開招聘機(jī)關(guān)聘用人員崗位表.doc

2.2019年汕頭市醫(yī)療保障局公開招聘機(jī)關(guān)聘用人員報(bào)名表.doc

汕頭市醫(yī)療保障局       

2019年9月3日

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